АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ИНЗЕНСКИЙ РАЙОН»
УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
06 июня 2011 года № 505
О внесении изменений в постановление Администрации муниципального образования «Инзенский район» от 01.12.2008 № 486
В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципального учреждения здравоохранения Инзенская центральная районная больница, повышения результативности их деятельности, стимулирования расширения объема и повышения качества предоставления услуг в сфере здравоохранения, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в раздел 4 Положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципального учреждения здравоохранения Инзенская центральная районная больница, утвержденного постановлением Администрации муниципального образования «Инзенский район» от 01.12.2008 № 486 «Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципального учреждения здравоохранения Инзенская центральная районная больница», следующие изменения:
таблицу пункта 4.2 изложить в следующей редакции:
|
Основание для выплаты |
Коэффициент ученой степени и почетного звания |
|
Заслуженный работник здравоохранения |
0,4 |
|
Кандидат медицинских, фармацевтических, биологических, педагогических наук |
0,45 |
|
Заслуженный, народный врач |
0,5 |
|
Доктор медицинских, фармацевтических, биологических, педагогических наук |
0,6 |
Пункт 4.11 изложить в следующей редакции:
«Персональная надбавка может устанавливаться работникам МУЗ ИЦРБ с учетом их профессиональной подготовки, сложности, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, опыта, стажа работы и других факторов.
Стимулирующие выплаты, предусмотренные в настоящем пункте, устанавливаются в пределах утвержденного фонда заработной платы и выплачиваются пропорционально отработанному времени.
Решение об установлении ежемесячной персональной надбавки принимается руководителем МУЗ ИЦРБ с учетом мнения выборного профсоюзного органа персонально в отношении конкретного работника в следующих размерах:
работникам МУЗ ИЦРБ в подразделениях специализированных реанимационных бригад, реанимационно-анестезиологических бригад экстренного реагирования может устанавливаться ежемесячная персональная надбавка в размере 5000 рублей врачу, 3500 рублей - фельдшеру (акушерке) и 2500 рублей - медицинской сестре
специалистам анестезиологам-реаниматологам (кроме работников МУЗ ИЦРБ в подразделениях специализированных реанимационных бригад, реанимационно-анестезиологических бригад экстренного реагирования и бригад экстренного реагирования), заключившим договор по основному месту работы, - 10000 рублей на одного врача, осуществляющего оказание медицинской помощи в экстренном порядке, и 5000 рублей на одного врача, осуществляющего оказание медицинской помощи в плановом порядке;
врачам МУЗ ИЦРБ, работающим в медицинских кабинетах общеобразовательных учреждений - 2500 рублей;
среднему медицинскому персоналу МУЗ ИЦРБ, работающему в медицинских кабинетах общеобразовательных учреждений - 1000 рублей;
работникам МУЗ ИЦРБ, награжденным нагрудным знаком «Отличник здравоохранения» - 1000 рублей;
-молодым специалистам МУЗ ИЦРБ, впервые принятым на работу, в течение первых трех лет непрерывной работы - 1000 рублей (молодыми специалистами являются медицинские и фармацевтические работники МУЗ ИЦРБ (врачи и провизоры), закончившие высшее учебное заведение, впервые получившие документ об образовании государственного образца и впервые поступившие на работу по специальности);
водителям автомобилей скорой медицинской помощи МУЗ ИЦРБ - 2000 рублей;
младшему медицинскому персоналу скорой медицинской помощи МУЗ ИЦРБ - 1500 рублей.
2. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации муниципального образования «Инзенский район» по социальному развитию Бахапову Е.Н.
Глава Администрации района А.И.Макаров